В Тульской области за первое полугодие 2026 года компании малого, среднего и микробизнеса разместили свыше 12,7 тысячи вакансий. Такие данные представили аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru.
Больше всего предложений о работе пришлось на малый бизнес — 5,5 тысячи. Микропредприятия открыли 4,9 тысячи вакансий, средние компании — около 2,2 тысячи.
Наиболее востребованной специальностью во всех сегментах остаются менеджеры по продажам и работе с клиентами. В среднем бизнесе на них пришлось 8% вакансий, или более 180 предложений. В пятёрку также вошли водители и экспедиторы, бухгалтеры, разнорабочие, продавцы-консультанты и кассиры.
В малом бизнесе менеджеры по продажам сохранили лидерство: работодатели разместили более 370 вакансий по этому направлению. Также компании активно искали водителей, бухгалтеров, разнорабочих и специалистов по электромонтажу.
У микробизнеса структура спроса отличается: первое место заняли курьеры и почтальоны — на них пришлось 15% всех вакансий. Далее следуют менеджеры по продажам, разнорабочие, водители и бухгалтеры. Высокая потребность в курьерах связана с развитием сервисов доставки.
По сравнению с первым полугодием 2025 года в среднем бизнесе заметнее всего вырос спрос на водителей — на 29%. Малые предприятия стали на 34% чаще искать электромонтажников, электромонтёров и техников-электриков. В микробизнесе число вакансий для курьеров увеличилось на 471%.
Эксперты отмечают, что при выборе работодателя соискатели обращают внимание не только на уровень дохода. Для большинства востребованных специалистов важным фактором остаётся коллектив, тогда как курьеры чаще выделяют возможность работать по свободному графику.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
