Первая очередь индустриального кластера объединит Музей станка, Высшую техническую школу и важные городские проекты. Корреспонденты «АиФ» в Туле» узнали историю создания нового места притяжения туляков.
Как верхи договорились
Стартовал проект на экономическом форуме в Санкт-Петербурге, где
губернатор Тульской области Алексей Дюмин подписал трёхстороннее соглашение с генеральным директором Ростеха Сергеем Чемезовым и предпринимателем Михаилом Шелковым о создании в Туле творческого индустриального кластера.
В Туле имелся когда-то известный далеко за пределами страны завод «Октава». В перестроечное время заказы предприятия пошли на убыль, и развиваться далее в прежнем ритме становилось всё сложнее.Сначала возникла идея перенести завод на окраину города, но поняли, что это невозможно.
По сведениям международного издания Inc.Russia, в июне 2017 года завод был передан в прямое управление Госкорпорации Ростех, на предприятии появилась новая управленческая команда, которая разработала новую стратегию развития.
Это позволило вдохнуть в завод «вторую жизнь». А открытие кластера привлечёт в город дополнительных туристов.
Завод «Октава» планирует выйти на 1 млрд рублей выручки уже к 2021 году. Задача кластера — к этому моменту выйти на операционную эффективность.Как рождался проект
Создавала кластер группа профессионалов, на счету которых значимые проекты не только в Москве, но и по всей стране. Работы начались в 2015 году, когда команда приехала в Тулу познакомиться с городом, его людьми и специалистами.
Сначала хотели завод перенести, но потом решили, что здесь – история Тулы, более того, всей страны. На предприятии создавались уникальные микрофоны, известные за границей.
Для того чтобы проект получился не искусственный, а живой решили провести социо-культурное исследование среди местного малого бизнеса, власти, креативных направлений. Для этого пригласили бюро Orchestra.
Решили, что здесь нужно запускать проект по примеру «Красного Октября».В результате знакомства с местным малым бизнесом, некоторых представителей удалось заинтересовать в совместной работе. Так, владелица клубного магазина детской литературы «Корней Иванович» Ирина Рочева будет идеологом технической библиотеки с книгами по промышленному дизайну. Ирина привлекла создателя и владельца магазина комиксов BWComics Владимира Апенова, который будет делать в кластере зин-редакцию.
Из чего состоит кластер?
На площадке созданы Музей станка, Высшая техническая школа и фаблаб «Октавы».
Музей станка – не совсем музей в привычном его понимании. Это цифровой музей. Здесь в интерактивной форме будет показана история мировой промышленности и Тулы, как города мастеров.
Музей займет 700 кв. м на втором этаже кластера. На площадке будут объединены пространство постоянной экспозиции (8 станков: самый старый выпущен в 1879 году (пресс для патронов), а новый – токарный станок ЧПУ 1991-ого года; еще 10 станков будет представлено в форме инсталляций), а также временных выставок.
Здесь с помощью виртуальной реальности можно будет управлять современной машинерией. На открытии будет показана история промышленности на карте России от Петра Первого до современных предприятий.Идея музея принадлежала директору по особым поручениям Ростеха, председателю совета директоров завода ПАО «Октава» Василию Бровко.
Вторая функциональная образующая – Высшая техническая школа «Октавы». Здесь будут готовить проектные команды, решающие задачи, нужные рынку.
Василий Бровко рассказал, что здесь создается платформа с фокусом на людей для предприятий ОПК. Для помощи таким командам будут задействованы созданное Ростехом совместно с ВЭБ НПО «Конверсия» и Корпоративная сетевая академия Ростеха.
Разрабатывается такая схема оплаты обучения: 50% — предприятие, 50% — государство. Рыночная стоимость программ для одного человека от 20 тыс. рублей до 250 тыс. рублей в зависимости от формата, специализации, приглашенного преподавательского состава или потребности в выездном учебном модуле, посещении производственных площадок. Чтобы выйти на выручку в 113 млн. рублей через год, должно быть 4-5 команд учащихся (4 сессии по 50 часов).
Третий объект – фаблаб «Октавы»
На этой площадке будет широкий простор для самореализации людей, технически одарённых. Фаблаб объединит кружки для детей 5-7 лет и курсы по техническим специальностям. Подростки 16-18 лет смогут арендовать оборудование для собственных проектов. Взрослые – наладить мелкосерийное производство.Их выбрали Sting, Coldplay и Radiohead
Творческий кластер – территория новаций, а основной продукт будет выпускать возрождённый завод электроакустической аппаратуры «Октава».
И тут новая команда профессионалов начала со знакомства с людьми.
Был проведён аудит, в результате которого стало ясно, что часть сотрудников низко загружена и не обладает ключевыми компетенциями. Средний возраст сотрудников достигал 57 лет.
Новые управленцы разработали мотивационную программу, направленную на привлечение молодых специалистов. У среднего звена выросла зарплата.
Сейчас в заводской отдел кадров стоит очередь из соискателей. Омолодился как руководящий состав, так и исполнительский на местах.
Например, молодой дизайн-директор возглавил новую организационную структуру, которая отвечает за единый цикл разработки продукта — от промышленного дизайна до проведения конструкторских работ.«Октава» может выпускать беспроводные гарнитуры для диспетчерской и авиационной связи. Уже заключены контракты с UTG aviation services (обслуживает Внуково), и S7 (обслуживает Домодедово).
Теперь будет обновляться парк оборудования завода. Планируется также производить накладные наушники, системы связи и слуховые аппараты.
Отдельной строкой стоит изготовление одних из лучших микрофонов в мире, которые выбрали такие известные во всём мире группы, как Radiohead, Coldplay и Sting.Стартапы по звуку
«Октава» переходит к новой экономике и, вместе с тем, становится своеобразной огромной мастерской по воплощению стартапов.
Завод по производству микрофонов был полностью закрытым предприятием, а теперь он постепенно открывается для посетителей. Сюда уже приезжают звезды и тестируют микрофоны.
Здесь будут рассматриваться стартапы различной направленности. Но главенствующее место – за начинаниями по производству акустической аппаратуры.
В Туле есть проекты, специализирующиеся на звуке и звуковом оборудовании. Один из основателей такого начинания работает на «Октаве» инженером. В распоряжении компаний будут столярная и электронная мастерские, мастерская по металлу и станки.
Большая ценность кластера ещё и в том, что здесь хотят соблюсти баланс между коммерческими и некоммерческими проектами.
Внешние инвесторы должны поддерживать эти стартапы. И Ростех может играть в этом большую роль. В мире нет примеров кластеров при заводах госкорпораций, которые еще и обладают технологиями по запуску новых продуктов. А в Туле – будет.Кстати
На тульском заводе «Октава» сейчас более 400 человек.
Планируемые инвестиции в завод – 700 млн рублей
Планируемый годовой рост выручки –35%
Совокупная выручка «Октавы» по итогам 2017 года – 231 млн рублей
План по выручке к 2021 году – 1 млрд рублей
Команда кластера
Василий Бровко, директор по особым поручениям госкорпорации Ростех. председатель совета директоров завода ПАО «Октава». Автор идеи создания в Туле творческого индустриального кластера.
Екатерина Гольдберг, сооснователь архитектурного бюро Orchestra. Занималась культурным программированием в Парке Горького, делала публичные программы в Стрелке и в Британской школе дизайна. В «Октаве» создала концепцию развития, занимается проектированием и культурным программированием.
Эдуард Моро, сооснователь архитектурного бюро Orchestra. Принимал участие в разработке проекта кампуса University of Cergy-Pontoise (Франция), делал проекты (реставрировал центральные улицы) для Омска и Калининграда.
Дария Женихова, учредитель и генеральный директор компании «Культура потребления», продюсер Музея станка.
Ольга Пивень, заместитель генерального директора по маркетингу Национального центра информатизации Ростеха, член совета директоров завода ПАО “Октава”