В 2022 году величина прожиточного минимума в целом по России составит 12 654 рубля на душу населения. Для трудоспособного населения она будет равна 13 793 рублям, для пенсионеров - 10 882, для детей - 12 274. При этом минимальный размер оплаты труда повысят до 13890 рублей.
Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
1 января 2022 года минимальная заработная плата в Тульской области составит:
- для работников государственных и муниципальных учреждений - 13 890 рублей;
- для работников внебюджетного сектора экономики - 14 800 рублей, а с 1 июля 2022 г. - 15 300 рублей.
От соцзащиты - в Пенсионный фонд
Порядок предоставления некоторых мер социальной поддержки также изменится. Определённые выплаты, которые раньше входили в компетенцию органов социальной защиты населения, теперь будут производиться Пенсионным фондом России, причём автоматически на указанные ранее реквизиты. Так что никаких заявлений в соцзащиту и ПФР жителям Тульской области писать не потребуется.
Тем же, кто собирается получать выплаты впервые, но ещё не успел обратиться в органы соцзащиты, необходимо сообщить о своём праве на получение пособия в клиентскую службу ПФР по месту жительства. Подробнее >>>
Федеральный закон расширяет перечень беззаявительных действий при оформлении и получении социальных выплат:
- сотрудники органов служб занятости обязаны будут сами внести предложения по назначению досрочных пенсий. Это возможно, если человека уволили или его предприятие, организация закрылись, а до пенсии осталась пара лет, но при этом человек никак не может найти новую работу;
- беззаявительно будут назначаться пенсии по инвалидности, а также социальные доплаты;
- лицам, достигшим возраста 80 лет и являющимся получателями страховой пенсии по случаю потери кормильца, будет автоматически выбираться более выгодный вариант пенсионного обеспечения: страховая пенсия по случаю потери кормильца или по старости.
Кроме того, при выезде за пределы сельской местности у пенсионеров будет сохраняться «сельская надбавка» к фиксированной выплате.
Страховые пенсии и защита пенсионеров
С 1 января 2022 года страховые пенсии вырастут на 5,9%. В результате средний размер выплат превысит 17 тысяч рублей, что почти на тысячу больше, чем в 2021 году.
Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом индексации составит 6401 рубль. Это базовая часть пенсии, гарантированная государством. Далее размер пенсии увеличивается за счет накопленного трудового стажа и пенсионных коэффициентов. Размер фиксированной выплаты автоматически будет удваиваться при достижении пенсионером 80-летнего возраста.
Наиболее существенное изменение в правилах выплаты пенсий, утверждённым Минтрудом РФ, предполагает защиту пенсионера от удержаний из пенсий в случае признания его банкротом. Речь о тех пожилых людях, которые берут кредиты, а потом оказываются не в состоянии их выплачивать. До 1 января 2022 года в таких случаях по судебным листам могли производиться удержания из пенсий, а теперь подобная практика считается незаконной.
Отмена техосмотра
Как таковой техосмотр автотранспорта не отменяется, просто он становится не обязательным. Хотя ещё минувшим летом при оформлении ОСАГО тульские автолюбители хорошо усвоили, что вполне можно обходиться и без диагностической карты. С 1 же января 2022 года это правило закреплено законодательно, но только для автомобилей и мотоциклов, владельцами которых являются физлица. Обязательно проходить техосмотр по-прежнему придётся владельцам такси, грузовиков, автобусов и другого служебного транспорта. Кроме того, в ряде случаев на ТО нужно будет ехать и частникам. Диагностическая карта потребуется для регистрации в ГИБДД, если машина старше четырёх лет. На техосмотр придётся ехать, если вы только купили машину или внесли изменения в её конструкцию.
Некоторые считают, что с отменой обязательного техосмотра страховые компании наверняка внесут в договор ужесточающие условия, согласно которым автолюбителям в случае наступления страхового случая придётся дополнительно раскошеливаться, если они не предоставляют гарантию технической исправности транспорта в виде диагностической карты.
В тульском филиале страховой компании «Ингосстрах» вопрос об изменении стоимости ОСАГО или появлении других новшеств в связи с отменой обязательного техосмотра вызвал недоумение.
«Никакой связи между техосмотром и страховкой нет. Нам всё равно: есть диагностическая карта у автолюбителя, или нет. Никаких изменений при оформления полиса не предвидится», - ответил один из менеджеров.
Электронные больничные листы
А вот электронный больничный лист с нового года станет обязательным. Его врачи будут подписывать электронной подписью и размещать в информационной системе Фонда социального страхования. Привычный бланк бумажного бюллетеня отменяется, по требованию пациента на бумаге ему предоставят выписку с номером цифрового документа.
Система электронного документооборота ФСС будет автоматически оповещать работодателей о том, что работник заболел. После закрытия больничного пособие за период нетрудоспособности поступит напрямую из средств ФСС.
Налог для миллионеров
Новый год принесёт жителям Тульской области, хранящим на счетах в банках более 1 млн рублей, и новую обязанность. Теперь им придётся платить 13% с полученного дохода. Считаться будет совокупный доход по вкладам, выплаченный за предыдущий год за минусом необлагаемой величины - в 2021 году она составляла 42,5 тыс. рублей. Первые уведомления придут зажиточным тульским вкладчикам осенью вместе с налогом на транспорт и недвижимость.
Налоговый вычет за занятия спортом
С 1 января тулякам, которые посещают спортивные секции, хорошо бы побеспокоиться о сохранности подтверждающих получения услуг договора и чеков. Они станут основанием для так называемого спортивного налогового вычета. Право на него будут иметь совершеннолетние физкультурники, которые платят НДФЛ. Вычет подразумевает и возврат части суммы, которую платят родители за своих «спортивных» детей. Непременное условие - организация должна быть включена в специальный перечень, а физкультура и спорт являться основным видом деятельности. Таким образом можно сэкономить 13% стоимости оплаченных услуг, однако лимит затрат на эти нужды, куда также включаются расходы на лечение, обучение, страховки и пенсионные взносы, составляет не более 120 тысяч рублей в год.
