Мобилизованные туляки смогут вернуться на прежнее место работы. Постановление об этом подписал Председатель Правительства РФ Михаил Мишустин.
Поставновление касается всех работников, котрых призвали по мобилизации с 21 сентября 2022 года.
Простановить можно:
- бессрочные и срочные трудовые договоры,
- бессрочные и срочные служебные контракты;
- договоры в период испытательного срока.
Для сохранения рабочего места тулякам необходимо предоставить работодателю копию повестки из военкомата о призыве на военную службу по мобилизации. Призванные сотрудники смогут вернуться на работу на тех же условиях. Отмечается, что уволить мобилизованных нельзя.
Период приостановления трудового договора учитывается в стаже и для пенсионного, и для обязательного соцстрахования.